Für den Aufbau unseres neuen Standortes in Memmingen suchen wir bereits heute engagierte Mitarbeitende, die gemeinsam mit uns den Grundstein für einen erfolgreichen Start legen.

Da die Inbetriebnahme des Standortes Memmingen für Mitte 2027 geplant ist, erfolgt die Einarbeitung zunächst an unserem bestehenden Standort in Vöhringen. So haben Sie die Möglichkeit, unsere Prozesse, Systeme und Teams umfassend kennenzulernen und aktiv am Aufbau eines leistungsstarken Teams für den neuen Standort mitzuwirken. Unser Ziel ist es, zum Go-Live mit 2027 in Memmingen bereits über eine eingespielte Mannschaft zu verfügen.

Was Sie von uns erwarten können:

• Eine Schlüsselrolle mit echter Verantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten
• Ein motiviertes Team, das Sie aufbauen, aktiv führen und weiterentwickeln
• Sichere Perspektive in einem erfolgreichen und wachsenden Unternehmen
• Attraktive Vergütung inklusive Schichtzuschlägen und weiterer Zusatzleistungen
• Mitarbeitervorteile wie JobRad, Corporate Benefits und betriebliche Altersvorsorge
• Von Beginn an 7 übergesetzliche Urlaubstage, die sich mit der Betriebszugehörigkeit steigern, sowie Sonderurlaubstage für besondere Anlässe
• Kurze Wege, schnelle Entscheidungen und viel Raum für eigene Ideen
• Moderne Arbeitsmittel und strukturierte Prozesse zur Unterstützung Ihrer täglichen Arbeit
• Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Wertschätzende Unternehmenskultur mit offener Kommunikation

Ihr zukünftiges Aufgabenfeld:

• Annahme, Kontrolle und Erfassung von Waren im Wareneingang oder Bereitstellung und Versand von Waren im Warenausgang
• Kommissionierung, Verpackung und innerbetrieblicher Transport von Materialien und Produkten
• Be- und Entladung von LKW unter Einhaltung aller Sicherheitsvorgaben
• Durchführung von Mengen-, Identitäts- und Sichtprüfungen zur Sicherstellung der Qualitätsstandards
• Buchung von Warenbewegungen im Lagerverwaltungssystem
• Sicherstellung von Ordnung, Sauberkeit und Arbeitssicherheit im gesamten Arbeitsbereich
• Bedienung von Flurförderzeugen und weiteren logistischen Betriebsmitteln, wie bspw. Krananlagen
• Unterstützung bei Inventuren sowie Bestandskontrollen
• Aktive Mitwirkung bei der kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Abläufen

Folgendes sollten Sie mitbringen:

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Logistik, Lagerwirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation wünschenswert
• Berufserfahrung in der Lagerlogistik, im Wareneingang oder Warenausgang von Vorteil
• Gültiger Staplerschein und sicherer Umgang mit Flurförderzeugen wünschenswert
• Bereitschaft zur Schichtarbeit
• Sorgfältige, zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise
• Hohes Qualitäts- und Sicherheitsbewusstsein
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Körperliche Belastbarkeit sowie eine Hands-on-Mentalität
• Grundlegende Kenntnisse im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen von Vorteil

Da Sie in einem sicherheitsrelevanten Umfeld tätig werden, ist für die Ausübung der Tätigkeit eine erfolgreiche Personensicherheitsüberprüfung erforderlich. Hierzu gehören insbesondere die Vorlage eines einwandfreien Führungszeugnisses sowie die Bereitschaft zur Durchführung einer behördlichen Sicherheitsüberprüfung, um sicherzustellen, dass Sie alle Voraussetzungen für den Einsatz in einem sicherheitssensiblen Arbeitsbereich erfüllen.

Gestalten Sie mit uns den Start eines neuen Standortes. Bewerben Sie sich schon heute und werden Sie Teil eines Teams, das von Anfang an die Zukunft des Standortes Memmingen prägt.

Honold Defence & Aerospace Logistics GmbH
Jann Ritter
Ernst-Abbe-Straße 5-7
89231 Neu-Ulm

Wichtig: Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse nicht vergessen!

Für den Aufbau unseres neuen Standortes in Memmingen suchen wir bereits heute engagierte Mitarbeitende, die gemeinsam mit uns den Grundstein für einen erfolgreichen Start legen.

Da die Inbetriebnahme des Standortes Memmingen für Mitte 2027 geplant ist, erfolgt die Einarbeitung zunächst an unserem bestehenden Standort in Vöhringen. So haben Sie die Möglichkeit, unsere Prozesse, Systeme und Teams umfassend kennenzulernen und aktiv am Aufbau eines leistungsstarken Teams für den neuen Standort mitzuwirken. Unser Ziel ist es, zum Go-Live mit 2027 in Memmingen bereits über eine eingespielte Mannschaft zu verfügen.

Was Sie von uns erwarten können:

• Eine Schlüsselrolle mit echter Verantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten
• Ein motiviertes Team, das Sie aufbauen, aktiv führen und weiterentwickeln
• Sichere Perspektive in einem erfolgreichen und wachsenden Unternehmen
• Attraktive Vergütung inklusive Schichtzuschlägen und weiterer Zusatzleistungen
• Mitarbeitervorteile wie JobRad, Corporate Benefits und betriebliche Altersvorsorge
• Von Beginn an 7 übergesetzliche Urlaubstage, die sich mit der Betriebszugehörigkeit steigern, sowie Sonderurlaubstage für besondere Anlässe
• Kurze Wege, schnelle Entscheidungen und viel Raum für eigene Ideen
• Moderne Arbeitsmittel und strukturierte Prozesse zur Unterstützung Ihrer täglichen Arbeit
• Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Wertschätzende Unternehmenskultur mit offener Kommunikation

Ihr zukünftiges Aufgabenfeld:

• Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Teams im Warenausgang (ca. 15 Mitarbeitende)
• Förderung, Motivation und Qualifizierung Ihrer Mitarbeitenden sowie Führung von Mitarbeitergesprächen
• Sicherstellung einer termingerechten, qualitativ hochwertigen und effizienten Kommissionierung
• Organisation und Koordination aller Versand-, Verlade- und Warenausgangsprozesse
• Verantwortung für die Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und Arbeitsschutzstandards sowie relevanter gesetzlicher Vorgaben
• Überwachung der finalen Qualitätsprüfung zur Vermeidung von Versandfehlern und Reklamationen
• Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Ladungssicherung sowie eines wirtschaftlichen Einsatzes von Flurförderzeugen und Krananlagen
• Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Logistik- und Warenausgangsprozesse
• Begleitung von Audits sowie Initiierung und Nachverfolgung von Korrektur- und Verbesserungsmaßnahmen in enger Abstimmung mit der Standortleitung

Folgendes sollten Sie mitbringen:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Sie bringen mehrjährige Erfahrung in der Lager- und Versandlogistik mit.
• Idealerweise haben Sie bereits ein Team erfolgreich geführt und weiterentwickelt.
• Sie handeln verantwortungsbewusst, treffen Entscheidungen und behalten auch in arbeitsintensiven Phasen den Überblick.
• Qualitäts-, Sicherheits- und Termintreue sind für Sie selbstverständlich.
• Sie denken prozessorientiert und haben Freude daran, Abläufe kontinuierlich zu verbessern.
• Der Umgang mit ERP- und Lagerverwaltungssystemen ist Ihnen vertraut.
• Mit Ihrer kommunikativen und motivierenden Art schaffen Sie ein leistungsstarkes Miteinander im Team.
• Sie zeichnen sich durch Hands-on-Mentalität, Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen aus.
• Schichtarbeit in einem dynamischen Produktionsumfeld stellt für Sie kein Problem dar.

Da Sie in einem sicherheitsrelevanten Umfeld tätig werden, ist für die Ausübung der Tätigkeit eine erfolgreiche Personensicherheitsüberprüfung erforderlich. Hierzu gehören insbesondere die Vorlage eines einwandfreien Führungszeugnisses sowie die Bereitschaft zur Durchführung einer behördlichen Sicherheitsüberprüfung, um sicherzustellen, dass Sie alle Voraussetzungen für den Einsatz in einem sicherheitssensiblen Arbeitsbereich erfüllen.

Gestalten Sie mit uns den Start eines neuen Standortes. Bewerben Sie sich schon heute und werden Sie Teil eines Teams, das von Anfang an die Zukunft des Standortes Memmingen prägt.

Honold Defence & Aerospace Logistics GmbH
Jann Ritter
Ernst-Abbe-Straße 5-7
89231 Neu-Ulm

Wichtig: Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse nicht vergessen!

Für den Aufbau unseres neuen Standortes in Memmingen suchen wir bereits heute engagierte Mitarbeitende, die gemeinsam mit uns den Grundstein für einen erfolgreichen Start legen.

Da die Inbetriebnahme des Standortes Memmingen für Mitte 2027 geplant ist, erfolgt die Einarbeitung zunächst an unserem bestehenden Standort in Vöhringen. So haben Sie die Möglichkeit, unsere Prozesse, Systeme und Teams umfassend kennenzulernen und aktiv am Aufbau eines leistungsstarken Teams für den neuen Standort mitzuwirken. Unser Ziel ist es, zum Go-Live mit 2027 in Memmingen bereits über eine eingespielte Mannschaft zu verfügen.

Was Sie von uns erwarten können:

• Eine Schlüsselrolle mit echter Verantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten
• Ein motiviertes Team, das Sie aufbauen, aktiv führen und weiterentwickeln
• Sichere Perspektive in einem erfolgreichen und wachsenden Unternehmen
• Attraktive Vergütung inklusive Schichtzuschlägen und weiterer Zusatzleistungen
• Mitarbeitervorteile wie JobRad, Corporate Benefits und betriebliche Altersvorsorge
• Von Beginn an 7 übergesetzliche Urlaubstage, die sich mit der Betriebszugehörigkeit steigern, sowie Sonderurlaubstage für besondere Anlässe
• Kurze Wege, schnelle Entscheidungen und viel Raum für eigene Ideen
• Moderne Arbeitsmittel und strukturierte Prozesse zur Unterstützung Ihrer täglichen Arbeit
• Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Wertschätzende Unternehmenskultur mit offener Kommunikation

Ihr zukünftiges Aufgabenfeld:

• Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Wareneingangsteams (ca. 15 Mitarbeitende)
• Sicherstellung eines termingerechten, qualitativ hochwertigen und effizienten Wareneingangs
• Verantwortung für die Warenannahme einschließlich Mengen-, Qualitäts- und Dokumentationskontrolle
• Organisation, Steuerung und kontinuierliche Optimierung der Prozesse im Wareneingang
• Enge Zusammenarbeit mit Leitstand, Qualitätssicherung und weiteren Schnittstellenbereichen
• Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und Lagerstandards sowie gesetzlicher Vorgaben
• Bearbeitung von Reklamationen, Abweichungen und Einleitung nachhaltiger Korrekturmaßnahmen
• Begleitung interner und externer Audits sowie Umsetzung von Qualitäts- und Verbesserungsmaßnahmen
• Planung und Implementierung neuer Prozessanforderungen sowie kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender Abläufe

Folgendes sollten Sie mitbringen:

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik, Lagerwirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Lagerlogistik, idealerweise im Wareneingang, der Warenannahme oder Qualitätssicherung
• Erste oder bereits fundierte Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden
• Ausgeprägte Führungsstärke sowie die Fähigkeit, Teams zu motivieren und weiterzuentwickeln
• Sicherer Umgang mit Lagerverwaltungs- und ERP-Systemen sowie routinierter Umgang mit digitalen Prozessen
• Gute Kenntnisse im Bereich Qualitätsmanagement sowie Erfahrung im Umgang mit Reklamationen und Abweichungsmanagement
• Verständnis für logistische Zusammenhänge sowie ausgeprägte Prozess- und Lösungsorientierung
• Strukturierte, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein
• Kenntnisse relevanter gesetzlicher Vorgaben, insbesondere in den Bereichen Arbeitssicherheit, Gefahrgut und Lagerlogistik
• Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Schnittstellenbereichen

Da Sie in einem sicherheitsrelevanten Umfeld tätig werden, ist für die Ausübung der Tätigkeit eine erfolgreiche Personensicherheitsüberprüfung erforderlich. Hierzu gehören insbesondere die Vorlage eines einwandfreien Führungszeugnisses sowie die Bereitschaft zur Durchführung einer behördlichen Sicherheitsüberprüfung, um sicherzustellen, dass Sie alle Voraussetzungen für den Einsatz in einem sicherheitssensiblen Arbeitsbereich erfüllen.

Gestalten Sie mit uns den Start eines neuen Standortes. Bewerben Sie sich schon heute und werden Sie Teil eines Teams, das von Anfang an die Zukunft des Standortes Memmingen prägt.

Honold Defence & Aerospace Logistics GmbH
Jann Ritter
Ernst-Abbe-Straße 5-7
89231 Neu-Ulm

Wichtig: Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse nicht vergessen!

Die Honold Logistik Gruppe ist eines der führenden Logistikunternehmen mit Hauptsitz in Süddeutschland. Mit ca. 1.350 Mitarbeitenden und über 910.000 m² Fläche an 24 Standorten bieten wir unseren Kunden überlegene Logistiklösungen.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Projektmanager (m/w/d) High Tech!

Was Sie von uns erwarten können:

Als wachstumsstarker Geschäftsbereich im High-Tech-Umfeld steuern wir komplexe Kundenprojekte, entwickeln praxistaugliche Standards und treiben die kontinuierliche Verbesserung unserer Abläufe voran. Folgendes können Sie von uns erwarten:

• Entwicklungsmöglichkeiten und strategische Einbindung mit direktem Einfluss auf die Projektlandschaft und Gestaltungsspielraum für Standards, Prozesse und Teamstrukturen.
• Zusammenarbeit mit einem dynamischen Geschäftsbereich im High‑Tech‑Umfeld.
• Selbstverständlich bieten wir Ihnen Benefits bei der Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel, Jobbike-Leasing sowie Essenszuschüsse.
• Wir bieten Ihnen regelmäßige, feste Arbeitszeiten.
• Sie erhalten ein Gehaltspaket, das ein leistungsbezogenes Entgelt, eine monatliche Teamprämie sowie eine Jahressonderzahlung umfasst.
• Bei uns erwartet Sie eine strukturierte Einarbeitung und schrittweise Heranführung an Ihr Aufgabengebiet.
• Von Beginn an haben Sie bei uns 10 übergesetzliche Urlaubstage sowie Sonderurlaubstage für besondere Anlässe.
• Außerdem bieten wir Ihnen Mitarbeitenden-Rabatte, kostenlose Parkplätze und die Möglichkeit, eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss abzuschließen.
• Sie erhalten zudem einen Firmenwagen mit Möglichkeit zur privaten Nutzung.

Ihr zukünftiges Aufgabenfeld:

• Kundenprojekte leiten – Eigenständige Steuerung und Durchführung komplexer Kundenprojekte mit aktiver Beteiligung an der operativen Umsetzung. Sie verantworten Termin‑, Qualitäts‑, Kosten‑ und Leistungsziele und koordinieren alle internen und externen Projektbeteiligten.
• Kundenkommunikation steuern – Als zentraler Ansprechperson für alle projektbezogenen Kundenthemen bewerten Sie Anforderungen hinsichtlich ihrer praktischen Umsetzbarkeit und stimmen diese mit den beteiligten Bereichen ab. Regelmäßige Präsenz an den operativen Projektstandorten, insbesondere in Wetzlar und Butzbach, gehört zum Rollenprofil.
• Schnittstellen koordinieren – Sie orchestrieren die Zusammenarbeit zwischen Kunden, operativen Bereichen, Zentralfunktionen und weiteren Projektpartnern. Dabei stellen Sie einen reibungslosen Informationsfluss sicher und fordern notwendige Zuarbeiten, Entscheidungen und Maßnahmen konsequent ein.
• Projektfortschritt überwachen – Sie verfolgen Termine, Kosten, Meilensteine und Risiken, identifizieren Abweichungen frühzeitig und leiten geeignete Gegenmaßnahmen ein. Entscheidungsbedarfe bereiten Sie transparent und strukturiert auf.
• Operative Prozessnähe sicherstellen – Sie arbeiten sich aktiv in die realen Abläufe der betroffenen Standorte ein und treffen Entscheidungen auf Basis eines belastbaren Prozessverständnisses. Bei Bedarf unterstützen Sie direkt in Analysen, Workshops, Tests und Umsetzungsphasen vor Ort.
• Projektbezogene Auswertungen entwickeln – Sie erstellen und optimieren projektbezogene Auswertungen und Steuerungsinstrumente in Excel und automatisieren wiederkehrende Prozesse, wo sinnvoll, mittels VBA.

Folgendes sollten Sie mitbringen:

• Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise in komplexen technischen oder logistischen Umfeldern
• Ausgeprägte Fähigkeit zur Priorisierung, Strukturierung und Entscheidungsfindung
• Hohe Prozessnähe, Hands-on-Mentalität sowie Bereitschaft zu regelmäßigen, projektabhängigen Einsätzen an den Standorten Wetzlar und Butzbach. Der Reiseumfang beträgt im Regelfall etwa eine Woche pro Monat und kann je nach Projektphase variieren.
• Sicherer Umgang mit PM‑Methoden, Reporting und Risikomanagement
• Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und klare Ergebnisorientierung

Seien Sie dabei – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte nennen Sie uns im Rahmen Ihrer Bewerbung Ihre Gehaltsvorstellung für die ausgeschriebene Position. Angaben zum derzeitigen Gehalt sind nicht erforderlich.

Honold Industrie Logistik GmbH
Tobias Wanka
Ernst-Abbe-Straße 5-7
89231 Neu-Ulm

Wichtig: Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse nicht vergessen!

Die Honold Logistik Gruppe ist eines der führenden Logistikunternehmen mit Hauptsitz in Süddeutschland. Mit ca. 1.350 Mitarbeitenden und über 910.000 m² Fläche an 24 Standorten bieten wir unseren Kunden überlegene Logistiklösungen.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Projektmanager (m/w/d) High Tech!

Was Sie von uns erwarten können:

Als wachstumsstarker Geschäftsbereich im High-Tech-Umfeld steuern wir komplexe Kundenprojekte, entwickeln praxistaugliche Standards und treiben die kontinuierliche Verbesserung unserer Abläufe voran. Folgendes können Sie von uns erwarten:

• Entwicklungsmöglichkeiten und strategische Einbindung mit direktem Einfluss auf die Projektlandschaft und Gestaltungsspielraum für Standards, Prozesse und Teamstrukturen.
• Zusammenarbeit mit einem dynamischen Geschäftsbereich im High‑Tech‑Umfeld.
• Selbstverständlich bieten wir Ihnen Benefits bei der Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel, Jobbike-Leasing sowie Essenszuschüsse.
• Wir bieten Ihnen regelmäßige, feste Arbeitszeiten.
• Sie erhalten ein Gehaltspaket, das ein leistungsbezogenes Entgelt, eine monatliche Teamprämie sowie eine Jahressonderzahlung umfasst.
• Bei uns erwartet Sie eine strukturierte Einarbeitung und schrittweise Heranführung an Ihr Aufgabengebiet.
• Von Beginn an haben Sie bei uns 10 übergesetzliche Urlaubstage sowie Sonderurlaubstage für besondere Anlässe.
• Außerdem bieten wir Ihnen Mitarbeitenden-Rabatte, kostenlose Parkplätze und die Möglichkeit, eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss abzuschließen.
• Sie erhalten zudem einen Firmenwagen mit Möglichkeit zur privaten Nutzung.

Ihr zukünftiges Aufgabenfeld:

• Kundenprojekte leiten – Eigenständige Steuerung und Durchführung komplexer Kundenprojekte mit aktiver Beteiligung an der operativen Umsetzung. Sie verantworten Termin‑, Qualitäts‑, Kosten‑ und Leistungsziele und koordinieren alle internen und externen Projektbeteiligten.
• Kundenkommunikation steuern – Als zentraler Ansprechperson für alle projektbezogenen Kundenthemen bewerten Sie Anforderungen hinsichtlich ihrer praktischen Umsetzbarkeit und stimmen diese mit den beteiligten Bereichen ab. Regelmäßige Präsenz an den operativen Projektstandorten, insbesondere in Wetzlar und Butzbach, gehört zum Rollenprofil.
• Schnittstellen koordinieren – Sie orchestrieren die Zusammenarbeit zwischen Kunden, operativen Bereichen, Zentralfunktionen und weiteren Projektpartnern. Dabei stellen Sie einen reibungslosen Informationsfluss sicher und fordern notwendige Zuarbeiten, Entscheidungen und Maßnahmen konsequent ein.
• Projektfortschritt überwachen – Sie verfolgen Termine, Kosten, Meilensteine und Risiken, identifizieren Abweichungen frühzeitig und leiten geeignete Gegenmaßnahmen ein. Entscheidungsbedarfe bereiten Sie transparent und strukturiert auf.
• Operative Prozessnähe sicherstellen – Sie arbeiten sich aktiv in die realen Abläufe der betroffenen Standorte ein und treffen Entscheidungen auf Basis eines belastbaren Prozessverständnisses. Bei Bedarf unterstützen Sie direkt in Analysen, Workshops, Tests und Umsetzungsphasen vor Ort.
• Projektbezogene Auswertungen entwickeln – Sie erstellen und optimieren projektbezogene Auswertungen und Steuerungsinstrumente in Excel und automatisieren wiederkehrende Prozesse, wo sinnvoll, mittels VBA.

Folgendes sollten Sie mitbringen:

• Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise in komplexen technischen oder logistischen Umfeldern
• Ausgeprägte Fähigkeit zur Priorisierung, Strukturierung und Entscheidungsfindung
• Hohe Prozessnähe, Hands-on-Mentalität sowie Bereitschaft zu regelmäßigen, projektabhängigen Einsätzen an den Standorten Wetzlar und Butzbach. Der Reiseumfang beträgt im Regelfall etwa eine Woche pro Monat und kann je nach Projektphase variieren.
• Sicherer Umgang mit PM‑Methoden, Reporting und Risikomanagement
• Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und klare Ergebnisorientierung

Seien Sie dabei – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte nennen Sie uns im Rahmen Ihrer Bewerbung Ihre Gehaltsvorstellung für die ausgeschriebene Position. Angaben zum derzeitigen Gehalt sind nicht erforderlich.

Honold Industrie Logistik GmbH
Tobias Wanka
Ernst-Abbe-Straße 5-7
89231 Neu-Ulm

Wichtig: Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse nicht vergessen!

Die Honold Logistik Gruppe ist eines der führenden Logistikunternehmen mit Hauptsitz in Süddeutschland. Mit ca. 1.350 Mitarbeitenden und über 910.000 m² Fläche an 24 Standorten bieten wir unseren Kunden überlegene Logistiklösungen.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamleiter Transport (m/w/d)!

Was Sie von uns erwarten können:

• Bei uns werden Sie unbefristet eingestellt.
• Wir bieten Ihnen feste Arbeitszeiten
• Sie erhalten ein Gehaltspaket, das ein leistungsbezogenes Entgelt, eine monatliche Teamprämie sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld umfasst. Außerdem gibt es Funktionszulagen.
• Bei uns erwartet Sie eine strukturierte Einarbeitung und schrittweise Heranführung an Ihr Aufgabengebiet.
• Wir bieten Ihnen 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaubstage für besondere Anlässe.
• Außerdem bieten wir Ihnen Mitarbeitendenrabatte, kostenlose Parkplätze und die Möglichkeit, eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss abzuschließen.
• Bei uns haben Sie ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet und vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
• Neben einer angenehmen Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team bieten wir Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld und einen Arbeitsplatz mit hochwertiger technischer Ausstattung wie iPhone, iPad und Laptop.

Ihr zukünftiges Aufgabenfeld:

• Fachliche und operative Koordination der eingesetzten Fahrer im Tagesgeschäft.
• Erstellung, Pflege und Kontrolle der Schicht-, Einsatz- und Urlaubsplanung unter Berücksichtigung von Ausfällen und betrieblichen Anforderungen.
• Steuerung der Touren und kurzfristige Anpassung der Einsätze bei Störungen, Verzögerungen oder Fahrzeugausfällen.
• Sicherstellung einer geordneten Schichtübergabe sowie transparenter Informationen an Fahrer und interne Schnittstellen.
• Planung und Begleitung der praktischen Einarbeitung neuer Fahrer, einschließlich Einweisung in Touren, Prozesse, Fahrzeuge und kundenspezifische Vorgaben.
• Organisation und Durchführung operativer Unterweisungen sowie Unterstützung bei Schulungen.
• Operative Betreuung des Fuhrparks, insbesondere Werkstattkoordination, Überwachung von Prüf- und Wartungsterminen sowie Organisation von Ersatzfahrzeugen.
• Kontrolle und Sicherstellung gesetzlicher und interner Vorgaben, zum Beispiel Führerscheinkontrollen, Fahrzeugdokumente, Lenk- und Ruhezeiten sowie Ladungssicherung.
• Enge Abstimmung mit Lager, Werkstätten, Kunden und weiteren internen sowie externen Ansprechpartnern.

Folgendes sollten Sie mitbringen:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Transport oder Logistik oder über mehrjährige einschlägige Berufserfahrung.
• Sie haben praktische Erfahrung in der Koordination von Fahrern, Touren oder Schichten und arbeiten gerne nah am operativen Geschehen.
• Kenntnisse der wesentlichen gesetzlichen Vorgaben im Straßengüterverkehr sind von Vorteil.
• Idealerweise besitzen Sie einen Führerschein der Klasse C/CE und kennen die Anforderungen des Fahreralltags aus eigener Erfahrung.
• Sie organisieren zuverlässig, kommunizieren klar und behalten auch bei kurzfristigen Änderungen den Überblick.
• Sie verfügen über grundlegende IT-Kenntnisse und arbeiten sicher mit den gängigen Office-Anwendungen.
• Sie sind bereit, im Ausnahmefall in Schichtbetrieb zu arbeiten und bei Bedarf operativ zu unterstützen.
• Ihr Profil wird durch sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift abgerundet.

Seien Sie dabei – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte nennen Sie uns im Rahmen Ihrer Bewerbung Ihre Gehaltsvorstellung für die ausgeschriebene Position. Angaben zum derzeitigen Gehalt sind nicht erforderlich.

Honold Contract Logistics GmbH
Ilona Dollansky
Ernst-Abbe-Straße 5-7
89231 Neu-Ulm

Wichtig: Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse nicht vergessen!

Die Honold Logistik Gruppe ist eines der führenden Logistikunternehmen mit Hauptsitz in Süddeutschland. Mit ca. 1350 Mitarbeitenden und über 910.000 m² Fläche an 24 Standorten bieten wir unseren Kunden überlegene Logistiklösungen.

Für unseren Standort in Oberkochen suchen wir einen Vorarbeiter Transport (m/w/d)!

Was Sie von uns erwarten können:

• Bei uns werden Sie unbefristet eingestellt.
• Wir bieten Ihnen feste Arbeitszeiten in Wechselschicht.
• Sie erhalten ein Gehaltspaket, das ein leistungsbezogenes Entgelt, eine monatliche Teamprämie sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld umfasst. Außerdem gibt es Funktionszulagen.
• Bei uns erwartet Sie eine strukturierte Einarbeitung und schrittweise Heranführung an Ihr Aufgabengebiet.
• Wir bieten Ihnen 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaubstage für besondere Anlässe.
• Außerdem bieten wir Ihnen Mitarbeitendenrabatte, kostenlose Parkplätze und die Möglichkeit, eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss abzuschließen.
• Bei uns haben Sie ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet und vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
• Wir bieten Ihnen eine moderne Arbeitsplatzausstattung.

Ihr zukünftiges Aufgabenfeld:

• Unterstützung des Teamleiters Transport bei der operativen Koordination der Fahrer innerhalb der jeweiligen Schicht.
• Verteilung und Abstimmung der täglichen Fahraufträge nach den Vorgaben der Einsatz- und Tourenplanung.
• Erster Ansprechpartner für Fahrer bei operativen Fragen, Störungen und kurzfristigen Änderungen im Tagesgeschäft.
• Praktische Einarbeitung neuer Fahrer, insbesondere Begleitung auf Einweisungstouren sowie Vermittlung von Abläufen, Fahrzeughandhabung und kundenspezifischen Vorgaben.
• Kontrolle der ordnungsgemäßen Schichtübergabe und Weitergabe relevanter Informationen an den Teamleiter und die Folgeschicht.
• Unterstützung bei der Einhaltung und Kontrolle von Transportprozessen, Fahrzeugprüfungen, Dokumentationspflichten und Ladungssicherung.
• Mitwirkung bei Unterweisungen, Prozessverbesserungen und der praktischen Umsetzung neuer Abläufe.
• Durchführung von Transporten im operativen Einsatz und Übernahme von Fahrertätigkeiten bei Bedarf, sofern die erforderliche Fahrerlaubnis und Qualifikation vorliegen.

Folgendes sollten Sie mitbringen:

• Sie verfügen über praktische Berufserfahrung als Fahrer oder im operativen Transportbereich.
• Idealerweise besitzen Sie einen Führerschein der Klasse C/CE einschließlich gültiger Fahrerqualifikation und Fahrerkarte.
• Sie möchten neben der Fahrertätigkeit zusätzliche Verantwortung übernehmen und Kollegen im Arbeitsalltag unterstützen.
• Erfahrung in der Einarbeitung neuer Kollegen oder in der Koordination kleiner Teams ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung.
• Sie kennen die grundlegenden Anforderungen an Fahrzeugkontrolle, Transportdokumentation und Ladungssicherung.
• Sie arbeiten zuverlässig, lösungsorientiert und packen im operativen Tagesgeschäft selbst mit an.
• Sie kommunizieren klar, treten gegenüber Kollegen sicher auf und stimmen sich eng mit dem Teamleiter ab.
• Grundlegende IT-Kenntnisse sowie die Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb setzen wir voraus.
• Ihr Profil wird durch sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift abgerundet.

Seien Sie dabei – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte nennen Sie uns im Rahmen Ihrer Bewerbung Ihre Gehaltsvorstellung für die ausgeschriebene Position. Angaben zum derzeitigen Gehalt sind nicht erforderlich.

Honold Contract Logistik GmbH
Ilona Dollansky
Ernst-Abbe-Str. 5 – 7
89231 Neu-Ulm

Wichtig: Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse nicht vergessen!

Die Honold Logistik Gruppe ist eines der führenden Logistikunternehmen mit Hauptsitz in Süddeutschland. Mit  ca. 1.350 Mitarbeitenden und über 910.000 m² Fläche an 24 Standorten bieten wir unseren Kunden überlegene Logistiklösungen.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamleiter Transport (m/w/d)!

Was Sie von uns erwarten können:

• Bei uns werden Sie unbefristet eingestellt.
• Wir bieten Ihnen feste Arbeitszeiten
• Sie erhalten ein Gehaltspaket, das ein leistungsbezogenes Entgelt, eine monatliche Teamprämie sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld umfasst. Außerdem gibt es Funktionszulagen.
• Bei uns erwartet Sie eine strukturierte Einarbeitung und schrittweise Heranführung an Ihr Aufgabengebiet.
• Wir bieten Ihnen 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaubstage für besondere Anlässe.
• Außerdem bieten wir Ihnen Mitarbeitendenrabatte, kostenlose Parkplätze und die Möglichkeit, eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss abzuschließen.
• Bei uns haben Sie ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet und vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
• Neben einer angenehmen Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team bieten wir Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld und einen Arbeitsplatz mit hochwertiger technischer Ausstattung wie iPhone, iPad und Laptop.

Ihr zukünftiges Aufgabenfeld:

• Fachliche und operative Koordination der eingesetzten Fahrer im Tagesgeschäft.
• Erstellung, Pflege und Kontrolle der Schicht-, Einsatz- und Urlaubsplanung unter Berücksichtigung von Ausfällen und betrieblichen Anforderungen.
• Steuerung der Touren und kurzfristige Anpassung der Einsätze bei Störungen, Verzögerungen oder Fahrzeugausfällen.
• Sicherstellung einer geordneten Schichtübergabe sowie transparenter Informationen an Fahrer und interne Schnittstellen.
• Planung und Begleitung der praktischen Einarbeitung neuer Fahrer, einschließlich Einweisung in Touren, Prozesse, Fahrzeuge und kundenspezifische Vorgaben.
• Organisation und Durchführung operativer Unterweisungen sowie Unterstützung bei Schulungen.
• Operative Betreuung des Fuhrparks, insbesondere Werkstattkoordination, Überwachung von Prüf- und Wartungsterminen sowie Organisation von Ersatzfahrzeugen.
• Kontrolle und Sicherstellung gesetzlicher und interner Vorgaben, zum Beispiel Führerscheinkontrollen, Fahrzeugdokumente, Lenk- und Ruhezeiten sowie Ladungssicherung.
• Enge Abstimmung mit Lager, Werkstätten, Kunden und weiteren internen sowie externen Ansprechpartnern.

Folgendes sollten Sie mitbringen:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Transport oder Logistik oder über mehrjährige einschlägige Berufserfahrung.
• Sie haben praktische Erfahrung in der Koordination von Fahrern, Touren oder Schichten und arbeiten gerne nah am operativen Geschehen.
• Kenntnisse der wesentlichen gesetzlichen Vorgaben im Straßengüterverkehr sind von Vorteil.
• Idealerweise besitzen Sie einen Führerschein der Klasse C/CE und kennen die Anforderungen des Fahreralltags aus eigener Erfahrung.
• Sie organisieren zuverlässig, kommunizieren klar und behalten auch bei kurzfristigen Änderungen den Überblick.
• Sie verfügen über grundlegende IT-Kenntnisse und arbeiten sicher mit den gängigen Office-Anwendungen.
• Sie sind bereit, im Ausnahmefall in Schichtbetrieb zu arbeiten und bei Bedarf operativ zu unterstützen.
• Ihr Profil wird durch sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift abgerundet.

Seien Sie dabei – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte nennen Sie uns im Rahmen Ihrer Bewerbung Ihre Gehaltsvorstellung für die ausgeschriebene Position. Angaben zum derzeitigen Gehalt sind nicht erforderlich.

Honold Contract Logistics GmbH
Ilona Dollansky
Ernst-Abbe-Straße 5-7
89231 Neu-Ulm

Wichtig: Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse nicht vergessen!

Die Honold Logistik Gruppe ist eines der führenden Logistikunternehmen mit Hauptsitz in Süddeutschland. Mit ca. 1350 Mitarbeitenden und über 910.000 m² Fläche an 24 Standorten bieten wir unseren Kunden überlegene Logistiklösungen.

Für unseren Standort in Butzbach suchen wir einen Vorarbeiter Transport (m/w/d)!

Was Sie von uns erwarten können:

• Bei uns werden Sie unbefristet eingestellt.
• Wir bieten Ihnen feste Arbeitszeiten in Wechselschicht.
• Sie erhalten ein Gehaltspaket, das ein leistungsbezogenes Entgelt, eine monatliche Teamprämie sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld umfasst. Außerdem gibt es Funktionszulagen.
• Bei uns erwartet Sie eine strukturierte Einarbeitung und schrittweise Heranführung an Ihr Aufgabengebiet.
• Wir bieten Ihnen 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaubstage für besondere Anlässe.
• Außerdem bieten wir Ihnen Mitarbeitendenrabatte, kostenlose Parkplätze und die Möglichkeit, eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss abzuschließen.
• Bei uns haben Sie ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet und vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
• Wir bieten Ihnen eine moderne Arbeitsplatzausstattung.

Ihr zukünftiges Aufgabenfeld:

• Unterstützung des Teamleiters Transport bei der operativen Koordination der Fahrer innerhalb der jeweiligen Schicht.
• Verteilung und Abstimmung der täglichen Fahraufträge nach den Vorgaben der Einsatz- und Tourenplanung.
• Erster Ansprechpartner für Fahrer bei operativen Fragen, Störungen und kurzfristigen Änderungen im Tagesgeschäft.
• Praktische Einarbeitung neuer Fahrer, insbesondere Begleitung auf Einweisungstouren sowie Vermittlung von Abläufen, Fahrzeughandhabung und kundenspezifischen Vorgaben.
• Kontrolle der ordnungsgemäßen Schichtübergabe und Weitergabe relevanter Informationen an den Teamleiter und die Folgeschicht.
• Unterstützung bei der Einhaltung und Kontrolle von Transportprozessen, Fahrzeugprüfungen, Dokumentationspflichten und Ladungssicherung.
• Mitwirkung bei Unterweisungen, Prozessverbesserungen und der praktischen Umsetzung neuer Abläufe.
• Durchführung von Transporten im operativen Einsatz und Übernahme von Fahrertätigkeiten bei Bedarf, sofern die erforderliche Fahrerlaubnis und Qualifikation vorliegen.

Folgendes sollten Sie mitbringen:

• Sie verfügen über praktische Berufserfahrung als Fahrer oder im operativen Transportbereich.
• Idealerweise besitzen Sie einen Führerschein der Klasse C/CE einschließlich gültiger Fahrerqualifikation und Fahrerkarte.
• Sie möchten neben der Fahrertätigkeit zusätzliche Verantwortung übernehmen und Kollegen im Arbeitsalltag unterstützen.
• Erfahrung in der Einarbeitung neuer Kollegen oder in der Koordination kleiner Teams ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung.
• Sie kennen die grundlegenden Anforderungen an Fahrzeugkontrolle, Transportdokumentation und Ladungssicherung.
• Sie arbeiten zuverlässig, lösungsorientiert und packen im operativen Tagesgeschäft selbst mit an.
• Sie kommunizieren klar, treten gegenüber Kollegen sicher auf und stimmen sich eng mit dem Teamleiter ab.
• Grundlegende IT-Kenntnisse sowie die Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb setzen wir voraus.
• Ihr Profil wird durch sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift abgerundet.

Seien Sie dabei – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte nennen Sie uns im Rahmen Ihrer Bewerbung Ihre Gehaltsvorstellung für die ausgeschriebene Position. Angaben zum derzeitigen Gehalt sind nicht erforderlich.

Honold Contract Logistik GmbH
Ilona Dollansky
Ernst-Abbe-Str. 5 – 7
89231 Neu-Ulm

Wichtig: Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse nicht vergessen!

Honold ist eines der führenden Logistikunternehmen mit Hauptsitz in Süddeutschland. Mit ca. 1.350 Mitarbeitern an 24 Standorten mit insgesamt über 910.000 m² Fläche bieten wir unseren Kunden überlegene Logistiklösungen.

Wir suchen ab sofort einen Schubmaststaplerfahrer (m/w/d) zur Verstärkung am Standort Dettingen am Albuch!

Was Sie von uns erwarten können:

• Langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmen
• Ein freundliches und motiviertes Team
• Einsatz von hochwertiger und ergonomischer Technik

Ihr zukünftiges Aufgabenfeld:

• Bedienung von Schubmaststapler für die Ein und Auslagerung von Waren
• Be- und Entladen von LKWs mit Schnellläufer
• SAP EWM geführtes Kommissionieren und Einlagern von Waren
• Selbstständiges durchführen von Umlagerungen mit SAP EWM
• Schichtbereitschaft 2-Schicht

Folgendes sollten Sie mitbringen:

• Erfahrung im Logistikbereich von Vorteil
• Erfahrung im Umgang mit Schubmaststaplern
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Belastbarkeit und Flexibilität, insbesondere in stressigen Situationen oder bei unvorhergesehenen Herausforderungen
• Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Seien Sie dabei – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte nennen Sie uns im Rahmen Ihrer Bewerbung Ihre Gehaltsvorstellung für die ausgeschriebene Position. Angaben zum derzeitigen Gehalt sind nicht erforderlich.

Honold Industrie Logistik GmbH
Herr Yasin Çoban
Ernst-Abbe-Str. 5 – 7
89231 Neu-Ulm

Wichtig: Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse nicht vergessen!