Die Honold Logistik Gruppe ist eines der führenden Logistikunternehmen mit Hauptsitz in Süddeutschland. Mit  ca. 1.350 Mitarbeitenden und über 910.000 m² Fläche an 24 Standorten bieten wir unseren Kunden überlegene Logistiklösungen.

Zur Verstärkung unseres Teams in Neu-Ulm suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Business Development Manager (m/w/d) Kontraktlogistik:

Ihr zukünftiges Aufgabenfeld:

Strategische Geschäftsentwicklung:

• Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Neukundengewinnung im Bereich Kontraktlogistik.
• Analyse von Markt- und Branchentrends sowie Identifikation von Geschäftspotenzialen.
• Aufbau eines starken Netzwerks in relevanten Industrien (z. B. High Tech, Halbleiter, Reifen oder Pharma).

Kundenakquise und Key Account Management:

• Identifikation, Ansprache und Gewinnung von potenziellen Kunden.
• Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu Entscheidungsträgern.
• Erarbeitung maßgeschneiderter Logistiklösungen gemeinsam mit internen Fachabteilungen.

Angebots- und Vertragsmanagement:

• Erstellung und Präsentation von Konzepten, Kalkulationen, Angeboten und Ausschreibungsunterlagen.
• Verhandlung von Verträgen unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen und rechtlichen Rahmenbedingungen.
• Überwachung bestehender Vertragsverhältnisse

Interne Zusammenarbeit:

• Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Operations, IT, Finanzen und Projektmanagement, um reibungslose Implementierungen sicherzustellen.
• Beitrag zur Optimierung von internen Prozessen und zur Weiterentwicklung des Produktportfolios im Bereich Kontraktlogistik.
• Übernahme und Umsetzung von Projekten und Sonderaufgaben

Was Sie von uns erwarten können:

• Herausfordernde und vielseitige Aufgaben in einem dynamischen, agilen und wachsenden Umfeld
• Ein hohes Maß an Verantwortung und Freiraum für selbständige Arbei
• Ein, der Position angemessenes, Vergütungs- und Ausstattungspaket und eine individuelle Entwicklungsperspektiv
• Teamarbeit mit kreativen Köpfen und flachen Hierarchien mit regelmäßigem Feedback und Entwicklungsgespräche
• Ein kooperatives, vertrauensvolles und wertschätzendes Betriebsklima und ein modernes Ambiente mit einem technisch hochwertig ausgestatteten Arbeitsplat
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, flexible Arbeitszeiten mit guter Vereinbarkeit von Beruf und Freizei
• kostenlose Parkplätze, eine betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatt
• Ein solide aufgestelltes Unternehmen mit Vision und ein Spirit, der Begeisterung für Logistik weckt!

Folgendes sollten Sie mitbringen:

Berufserfahrung und Qualifikation:

• Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Logistik, Supply Chain Management oder vergleichbare Qualifikation.
• Mindestens 5-jährige Berufserfahrung im Bereich Vertrieb, Business Development oder Projektmanagement, idealerweise in der Kontraktlogistik oder einer Logistikberatung.
• Fundierte Kenntnisse in der Logistikbranche und Erfahrung mit komplexen Logistiklösungen.

Kompetenzen:

• Starke Vertriebs- und Verhandlungsfähigkeiten mit einem ausgeprägten Kundenfokus.
• Hervorragende analytische und konzeptionelle Fähigkeiten.
• Vertrautheit mit gängigen Tools und Technologien in der Logistik (z. B. SAP EWM, Digitalisierung, Automatisierung).

Soft Skills:

• Hohe Kommunikations- und Präsentationsstärke.
• Eigeninitiative, unternehmerisches Denken und Ergebnisorientierung.
• Belastbarkeit, Flexibilität und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu agieren

Sprachkenntnisse:

• Fließend Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.
• Weitere Fremdsprachen von Vorteil.

Seien Sie dabei – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerberformular! Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung auch Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellungen an.

Honold Contract Logistics GmbH
Ernst-Abbe-Str. 5 – 7
89231 Neu-Ulm